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Termes et conditions

Dernière mise à jour : 21 janvier 2026

1. Objet du site Web et acceptation des conditions d'utilisation

Sphere (ci-après dénommée « nous », « notre » ou « nos ») exploite le site Web www.hrsphere.ca (le « site Web »).

Ce site Web a pour but de fournir des renseignements généraux sur nos programmes et initiatives, de permettre aux visiteurs de nous contacter et d'offrir la possibilité de s'abonner à notre lettre d'information.

En accédant au site Web ou en l'utilisant, vous confirmez avoir lu, compris et accepté les présentes conditions générales ainsi que toutes les lois et règlements applicables. Si vous n'acceptez pas ces conditions, vous ne devez pas utiliser le site Web.

Nous pouvons modifier les présentes conditions générales en tout temps et sans préavis. Les modifications entrent en vigueur dès leur publication sur le site Web. En continuant à utiliser le site Web, vous acceptez les conditions mises à jour.

2. Contenu informatif et clause de non-responsabilité

Le contenu disponible sur le site Web est fourni à titre informatif uniquement . Bien que nous nous efforcions de présenter des informations exactes et à jour, nous ne garantissons pas que l'ensemble du contenu soit complet, actuel ou exempt d'erreurs.

Sphere ne peut être tenue responsable des dommages résultant de la confiance accordée aux informations présentées sur le site Web, ni des erreurs, omissions ou inexactitudes qui pourraient y figurer.

Tout le contenu est fourni « tel quel » et « selon disponibilité », sans aucune garantie, expresse ou implicite.

3. Disponibilité et limites techniques

Nous ne garantissons pas l'accessibilité permanente du site Web ni son fonctionnement sans interruption, erreur ou retard. Sphere ne garantit pas la correction des défauts ni l'absence de composants nuisibles sur le site Web ou son environnement d'hébergement.

L'utilisation du site Web se fait à vos propres risques.

4. Propriété intellectuelle

Tous les éléments affichés sur le site Web, y compris les textes, les éléments visuels, les logos, les graphiques, les documents et les éléments de marque, sont la propriété de Sphere ou sont utilisés sous licence.

Ces documents sont protégés par les lois applicables en matière de propriété intellectuelle. Ils ne peuvent être copiés, reproduits, distribués, modifiés ou réutilisés sans autorisation écrite préalable, sauf pour un usage personnel et non commercial.

Les demandes concernant l'utilisation du contenu du site Web peuvent être adressées à christina@hrsphere.ca

5. Communications et abonnement à l'infolettre

En soumettant vos coordonnées via le site Web, vous consentez à être contacté en réponse à votre demande et, le cas échéant, à recevoir des communications telles que des bulletins d'information ou des mises à jour.

Les communications sont envoyées conformément aux lois applicables en matière de protection de la vie privée, et vous pouvez retirer votre consentement en tout temps, tel qu'indiqué dans notre politique de confidentialité.

Les renseignements personnels sont traités conformément à notre politique de confidentialité.

6. Communications en ligne et confidentialité

Les communications transmises par Internet peuvent être exposées à des risques tels que l'interception, la perte ou l'altération. Bien que Sphere prenne des mesures raisonnables pour protéger les renseignements personnels, la sécurité absolue ne peut être garantie.

Les renseignements personnels soumis par l’intermédiaire du site Web sont recueillis, utilisés, stockés et protégés conformément à notre politique de confidentialité et à la législation applicable en matière de protection de la vie privée.

Sauf disposition contraire de notre Politique de confidentialité ou exigence légale, Sphere n’utilise ni ne divulgue de renseignements personnels sans consentement approprié.

7. Photographie et enregistrements

Certains événements ou activités de Sphere peuvent impliquer des prises de photos ou des enregistrements vidéo.

La collecte, l'utilisation et la protection des images et des enregistrements sont régies par la politique de confidentialité de Sphere. En participant aux activités de Sphere, vous reconnaissez que de telles pratiques peuvent être mises en œuvre.

8. Liens externes

Le site Web peut contenir des liens vers des sites Web ou des plateformes tiers à titre informatif. Sphere n'exerce aucun contrôle sur ces sites externes et décline toute responsabilité quant à leur contenu, leur exactitude ou leurs pratiques.

L'inclusion d'un lien n'implique pas d'approbation.

9. Divisibilité

Si une disposition quelconque des présentes conditions générales est jugée invalide ou inapplicable, les autres dispositions resteront pleinement en vigueur.

10. Droit applicable

Les présentes conditions générales sont régies par les lois de la province du Québec et les lois du Canada qui y sont applicables. Tout litige découlant de l’utilisation du site Web relève de la compétence exclusive des tribunaux de la province de Québec.

11. Absence de renonciation

Le fait que Sphere n'applique pas l'une quelconque des dispositions des présentes conditions générales ne saurait être interprété comme une renonciation à cette disposition ou à tout autre droit.

Terms and Conditions

Last updated: January 21, 2026

1. Purpose of the Website and Acceptance of Terms

Sphere (referred to as “we,” “our,” or “us”) operates the website www.hrsphere.ca (the “Website”).

The Website is intended to provide general information about our programs and initiatives, allow visitors to contact us, and offer the option to subscribe to our newsletter.

By accessing or using the Website, you confirm that you have read, understood, and agreed to these Terms and Conditions and all applicable laws and regulations. If you do not agree, you should not use the Website.

We may revise these Terms and Conditions at any time without prior notice. Changes take effect once published on the Website. Continued use of the Website constitutes acceptance of the updated terms.

2. Informational Content and Disclaimer

The content available on the Website is provided for informational purposes only. While we strive to present accurate and up-to-date information, we do not guarantee that all content is complete, current, or error-free.

Sphere shall not be liable for any damages resulting from reliance on information presented on the Website, nor from any errors, omissions, or inaccuracies.

All content is provided on an “as is” and “as available” basis, without any warranties, express or implied.

3. Availability and Technical Limitations

We do not guarantee that the Website will be accessible at all times or that it will operate without interruptions, errors, or delays. Sphere does not warrant that defects will be corrected or that the Website or its hosting environment are free from harmful components.

Use of the Website is at your own risk.

4. Intellectual Property

All materials displayed on the Website, including text, visuals, logos, graphics, documents, and branding elements, are owned by Sphere or used under license.

These materials are protected by applicable intellectual property laws. They may not be copied, reproduced, distributed, modified, or reused without prior written authorization, except for personal, non-commercial use.

Requests regarding use of Website content may be directed to christina@hrsphere.ca

5. Communications and Newsletter Subscription

By submitting your contact information through the Website, you consent to being contacted in response to your inquiry and, where applicable, to receiving communications such as newsletters or updates.

Communications are sent in accordance with applicable privacy laws, and you may withdraw your consent at any time as outlined in our Privacy Policy.

Personal information is handled in accordance with our Privacy Policy.

6. Online Communications and Confidentiality

Communications transmitted through the Internet may be subject to risks such as interception, loss, or alteration. While Sphere takes reasonable measures to protect personal information, absolute security cannot be guaranteed.

Personal information submitted through the Website is collected, used, stored, and protected in accordance with our Privacy Policy and applicable privacy legislation.

Except as provided in our Privacy Policy or required by law, Sphere does not use or disclose personal information without appropriate consent.

7. Photography and Recordings

Certain Sphere events or activities may involve photography or video recording.

The collection, use, and protection of images and recordings are governed by Sphere’s Privacy Policy. By participating in Sphere activities, you acknowledge that such practices may occur.

8. External Links

The Website may contain links to third-party websites or platforms for informational purposes. Sphere has no control over these external sites and does not assume responsibility for their content, accuracy, or practices.

The inclusion of a link does not imply endorsement.

9. Severability

If any provision of these Terms and Conditions is found to be invalid or unenforceable, the remaining provisions shall remain in full force and effect.

10. Governing Law

These Terms and Conditions are governed by the laws of the Province of Quebec and the laws of Canada applicable therein. Any dispute arising from the use of the Website shall fall under the exclusive jurisdiction of the courts of the Province of Quebec.

11. No Waiver

Failure by Sphere to enforce any provision of these Terms and Conditions shall not be interpreted as a waiver of that provision or of any other rights.